因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會誠聘以下精英人才：
一、銷售經(jīng)理（5 名）
崗位職責(zé) ：負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行年度銷售計劃，開拓新客戶資源，維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，達成銷售目標(biāo)；深入了解鋼鐵市場動態(tài)，收集客戶反饋，為公司產(chǎn)品策略提供依據(jù)；與公司內(nèi)部各部門協(xié)作，確保訂單交付，提升客戶滿意度。
崗位要求 ：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、金屬材料等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；3 年以上鋼鐵銷售經(jīng)驗，有豐富的客戶資源和銷售渠道；具備良好的市場分析、營銷能力和談判技巧，能承受較大工作壓力，頻繁出差。
薪資福利 ：底薪 8 - 12K + 高額提成，綜合年薪 20 - 40W；五險一金，帶薪年假，定期培訓(xùn)，績效獎金，團建活動。
二、采購專員（3 名）
崗位職責(zé) ：開發(fā)、評估和維護鋼材供應(yīng)商資源，確保供應(yīng)穩(wěn)定、質(zhì)量可靠、價格優(yōu)勢；根據(jù)銷售需求，制定采購計劃，執(zhí)行采購訂單，跟蹤貨物交付；分析市場行情，優(yōu)化采購成本，降低庫存風(fēng)險。
崗位要求 ：本科及以上學(xué)歷，金屬材料、物流管理等相關(guān)專業(yè)；2 年以上鋼材采購經(jīng)驗，熟悉采購流程和供應(yīng)商管理；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧，能適應(yīng)出差。
薪資福利 ：底薪 6 - 8K + 提成，綜合年薪 15 - 25W；五險一金，帶薪年假，定期體檢，節(jié)日福利。
三、物流經(jīng)理（2 名）
崗位職責(zé) ：規(guī)劃和優(yōu)化物流配送方案，協(xié)調(diào)運輸車輛、倉庫等資源，確保鋼材按時、準(zhǔn)確送達；管理物流成本，與物流供應(yīng)商談判合作，提高物流效率和服務(wù)質(zhì)量；建立物流信息管理系統(tǒng)，實時監(jiān)控貨物運輸狀態(tài)，處理物流異常情況。
崗位要求 ：大專及以上學(xué)歷，物流管理、交通運輸?shù)认嚓P(guān)專業(yè)；5 年以上物流管理工作經(jīng)驗，有鋼鐵物流經(jīng)驗者優(yōu)先；具備出色的組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力。
薪資福利 ：底薪 10 - 15K + 績效獎金，綜合年薪 18 - 30W；五險一金，通訊補貼，交通補貼，團隊建設(shè)活動。
四、倉庫管理員（4 名）
崗位職責(zé) ：負(fù)責(zé)鋼材的出入庫管理，確保庫存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確；對倉庫進行合理規(guī)劃和布局，保證貨物存放安全、整齊；定期盤點庫存，處理庫存差異，協(xié)助采購部門控制庫存水平。
崗位要求 ：中專及以上學(xué)歷，物流、倉儲管理等相關(guān)專業(yè)；2 年以上倉庫管理工作經(jīng)驗，熟悉倉庫管理流程和操作規(guī)范；具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。
薪資福利 ：底薪 5 - 7K + 績效獎金，綜合年薪 8 - 12W；五險一金，加班補貼，定期體檢，員工培訓(xùn)。
五、加工車間主任（2 名）
崗位職責(zé) ：負(fù)責(zé)加工車間的日常生產(chǎn)管理，制定生產(chǎn)計劃，合理安排人員和設(shè)備，確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成；監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制，解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題，持續(xù)改進生產(chǎn)工藝；管理車間人員，進行培訓(xùn)和考核，提高團隊整體素質(zhì)和工作效率。
崗位要求 ：大專及以上學(xué)歷，機械制造、金屬加工等相關(guān)專業(yè)；5 年以上鋼材加工行業(yè)經(jīng)驗，2 年以上車間管理經(jīng)驗；熟悉鋼材加工設(shè)備和工藝流程，具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力。
薪資福利 ：底薪 12 - 18K + 績效獎金，綜合年薪 25 - 45W；五險一金，工作餐，工齡補貼，技術(shù)津貼。
六、金融專員（2 名）
崗位職責(zé) ：協(xié)助公司與金融機構(gòu)建立合作關(guān)系，開發(fā)適合的金融產(chǎn)品和服務(wù)；為客戶提供鋼材貿(mào)易相關(guān)的金融解決方案，包括融資、保險等業(yè)務(wù)；負(fù)責(zé)金融業(yè)務(wù)的風(fēng)險評估和控制，確保公司資金安全和合規(guī)運營。
崗位要求 ：本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)；2 年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉金融產(chǎn)品和服務(wù)；具備良好的溝通能力和分析能力，對鋼鐵行業(yè)有一定了解者優(yōu)先。
薪資福利 ：底薪 7 - 10K + 提成，綜合年薪 16 - 28W；五險一金，帶薪年假，專業(yè)培訓(xùn)，晉升機會。
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